韬奋出版奖 · 人才培训活动
周慧琳在第十五届韬奋出版人才论坛上的致辞
发布时间：
2026-10-19 13:13
作者：
周慧琳
来源：
在硕果丰盈、景色如画的美好时节，我们相聚天府蓉城，共赴书香之约，隆重出席2026天府书展暨第十五届韬奋出版人才论坛。在此，我谨代表中国版权协会，向本次论坛的顺利举办致以热烈的祝贺！向长期深耕出版一线、潜心培育行业人才的各位专家、业界同仁，致以诚挚的问候与崇高的敬意！
薪火赓续守初心，以才兴文启新程。韬奋出版人才论坛持续深耕积淀，已成功举办十四届。论坛始终以伟大韬奋精神为精神坐标与价值内核，为出版育新人、为行业谋发展，紧跟时代浪潮、贴合行业痛点，聚焦出版业不同发展阶段人才建设的关键课题，凝聚行业智慧，汇聚学界力量，系统总结新时代出版人才培育的实践经验，持续探索创新人才成长、成才、成事的长效机制，产出了一大批极具价值的研究成果，为新时代出版人才队伍建设探索实践路径、树立行业标杆，发挥了重要的引领赋能作用。
当前，文化产业千帆竞发，出版行业正处于数字化转型深水区、高质量发展关键期。国家《出版业“十五五”发展规划》的出台，为未来五年出版行业改革发展、人才建设、产业升级擘画了宏伟蓝图、明确了行动指南。伴随着人工智能、大数据、云计算等数字技术的全面渗透，出版业态、生产模式、传播格局、市场生态发生了颠覆性变化，传统编校出版的单一模式逐步迭代为全媒体、全链条、全场景的融合出版形态，内容创作、产品研发、渠道传播、版权运营、市场服务全流程数字化重构。
行业的变革重构，归根结底靠人才的迭代升级。传统型出版人才已难以适配产业发展需求，兼具内容素养、数字能力、运营思维、版权视野的复合型创新人才，已然成为行业稀缺资源。人才队伍建设的质量，直接决定出版业培育新质生产力的速度、深度与广度，更是落实“十五五”规划、推动出版事业守正创新、助力文化强国建设的核心支撑。立足本次论坛“数智赋能 守正创新”的鲜明主题，结合行业发展大势，我谈三点认识与建议，与大家交流。
第一，坚守思想根脉，以政治引领筑牢人才培育之本。出版是党的宣传思想文化重要阵地，具有鲜明的意识形态属性。培育新时代出版人才，必须以习近平文化思想为根本遵循，全面对标《出版业“十五五”发展规划》人才建设部署，将政治引领贯穿人才培养、评价、使用、激励全过程。我们要赓续传承韬奋先生爱国为民、赤诚敬业、矢志求真的崇高精神，牢记出版工作“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，始终坚守党管出版原则，坚持社会效益第一、实现双效统一，引导广大出版从业者心怀“国之大者”、深耕文化沃土，在数智变革的浪潮中不忘初心、把住导向、守牢底线。
第二，深化融合变革，以机制创新激活人才发展动能。发展文化领域新质生产力，核心在于深化出版融合发展，关键在于人才结构性升级。我们要紧扣“十五五”规划关于出版深度融合发展的战略要求，主动适应数智化转型大势，系统性重塑出版单位的组织架构、业务流程、产品形态、传播体系与激励机制。打破传统岗位壁垒与人才培养定式，推动完成数字化、智能化能力转型，熟练运用新型技术工具赋能内容生产；同时吸纳数字技术、产品运营、新媒体传播等专业人才充实队伍，构建跨界融合、协同创新的工作格局。通过优化人才评价体系、完善成长激励机制，让融合创新、数字运营、内容精品、版权增值成为人才考核的重要标尺，培育一大批适配融合出版、支撑产业升级的创新型人才。
第三，聚焦核心资产，以版权赋能锻造复合型专业人才。版权是出版产业的核心资产、立身之本，是出版业高质量发展的第一性原理。出版行业的一切价值创造，从内容策划、编辑加工、多元开发，到IP孵化、全域传播、授权变现、维权保护，均根植于版权保护与运营。所谓新时代出版人才“懂技术、善经营、会管理”，其中的经营管理主要是善于版权资产的运营管理。在AI技术广泛应用的当下，训练数据合规、生成内容确权、跨境版权治理、数字版权保护等新问题层出不穷，对版权人才的专业素养提出了更高要求。我们必须把版权人才培育摆在行业人才建设的重要位置，着力培育既精通出版业务、又通晓版权规则，兼具数字视野与法治素养的复合型版权人才，夯实出版产业创新发展的核心竞争力。
文以载道，业以人兴。出版是培根铸魂、启智润心的崇高事业，是建设中华民族现代文明、推进文化强国建设的重要载体。站在新的发展起点，中国版权协会将持续立足职能、主动作为，携手各兄弟协会、出版机构、高等院校、科研单位，搭建人才交流研讨、实践培育、协同发展的优质平台，深耕出版人才培育工作，助力行业打造一支业务精湛、结构合理、锐意创新、德才兼备的高水平复合型出版人才队伍，为培育文化领域新质生产力、落实“十五五”发展规划，为我国出版业高质量发展贡献更大力量！
联系方式
公众号二维码
微博二维码