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“首期现代出版企业人力资源管理”研修班开班
发布时间：
2013-08-22 00:00
作者：
来源：
韬奋基金会网站
8月18日，由国家新闻出版广电总局人事司主办、韬奋基金会承办的“首期现代出版企业人力资源管理”研修班在北京西直门宾馆会议室正式开班，国家新闻出版广电总局副局长孙寿山出席开班仪式并讲话。他表示，研修班的举办有助于进一步贯彻落实科学人才观，强化以人为本的思想观念，推动新闻出版业在新形势下持续健康发展。
孙寿山在讲话中指出，国以才立，政以才治，业以才兴。人才是衡量一个行业发展前景的重要指标和关键要素，是第一资源、第一要素、第一支撑，对于出版企业来说尤为如此。贯彻落实科学人才观，不仅对于切实做好新时期出版企业人力资源管理工作至关重要，而且对于进一步加强和改进新闻出版人才工作，对于新闻出版行业更好地履行时代赋予的光荣使命和重要职责具有极为重要的战略意义。
孙寿山强调，贯彻落实科学人才观，切实推进出版企业人力资源管理工作，首先要进一步增强贯彻落实科学人才观的自觉性。要从深刻领会科学人才观的战略意义、目标任务、重大方针、思路举措四个方面造就一支强大的具有坚强党性且能有效引导舆论的人才队伍。其次要准确把握出版企业人力资源管理工作的基本原则。以坚持党的人才标准，坚持党管人才，坚持人才优先为基本原则指导出版企业人力资源管理工作的开展及运行。再次，要切实提高出版企业人力资源管理工作水平，做到统筹协调，增强科学性；突出重点，增强实效性；深化改革，增强创新性。
韬奋基金会聂震宁理事长在开班致辞中表示，认真把握新机遇和新挑战，开创出版人才工作新局面，是当前新闻出版行业及企业面临的一项重要任务，在此形势下，韬奋基金会承办了此次研修班。
本次报名参加本期研修班的近60名学员，分别来自中央和15个省（区、市）、54家出版单位，从17日至21日，国家新闻出版广电总局主管人事工作的规划发展司余昌祥司长、韬奋基金会聂震宁理事长、中国新闻出版研究院刘拥军副院长，和多位北京师范大学人力资源方面的专家为学员授课。同时，根据国家新闻出版广电总局办公厅的要求，每位学员要结合听课和工作实践提交学习小结，以此颁发国家新闻出版广电总局的继续教育培训证书。
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